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中国科技巨头阿里巴巴在推出新的Qwen 3.5开放权重小型模型一天后,其Qwen AI项目失去了一位最受关注的技术领导者。据LinkedIn资料显示,Qwen团队的核心技术负责人林俊阳(Junyang Lin)于2019年7月加入阿里巴巴,并于2023年4月成为Qwen团队的一员。他周二在X平台上发帖称自己将“离职”,但未详细说明原因。这一突然离职引发了同事和行业合作伙伴的强烈反应,正值全球AI开发者竞争加剧,各公司竞相构建可与OpenAI、谷歌和Anthropic相媲美的模型之际。阿里巴巴的Qwen系列模型已成为中国最突出的开放权重AI成果之一,近期发布的模型在基准测试中表现常能与美国领先开发者的系统相媲美。该模型于2023年4月推出,同年9月获得监管批准后向公众开放使用。阿里巴巴于周一推出了Qwen 3.5小型模型系列,包括0.8B、2B、4B和9B参数的四个模型,公司称这些系统是原生多模态模型,适用于从设备端AI部署到轻量级智能体等多种用途。此次发布引起了AI社区人士的关注,包括埃隆·马斯克,他在X平台上表示这些模型展现出“令人印象深刻的智能密度”。林俊阳的离职恰逢Qwen团队推进新发布之际,同事和合作伙伴对其在项目中的核心作用评价颇高。Qwen团队的研究科学家赵文婷(Wenting Zhao)在X平台上称林的离职是“一个时代的结束”,感谢他推动项目在开源AI和工程方面的进展。AI基础设施初创公司Hyperbolic的首席技术官金宇晨(Yuchen Jin)表示,林帮助Qwen与全球开发者社区建立了联系,并回忆起在模型发布期间与团队的深夜合作。Hugging Face亚太区生态系统负责人王铁震(Tiezhen Wang)也认为林的离职对Qwen项目是“巨大损失”。林俊阳离职的具体情况尚不清楚,他未回应置评请求。Qwen项目的贡献者陈诚(Chen Cheng)在X平台上发帖称对此消息“心碎”,并似乎直接对林表示“我知道离开不是你的选择”,还提到几小时前团队仍在合作进行模型发布。Qwen团队的另一名成员惠斌元(Binyuan Hui)已更新其X个人资料,称自己“曾是Alibaba_Qwen的MTS”,但目前尚不清楚他是否已离开公司或何时做出这一变更。阿里巴巴未回应关于此次变动原因或Qwen团队领导结构的置评请求。
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证据与引用
原文链接:https://techcrunch.com/2026/03/03/alibabas-qwen-tech-lead-steps-down-after-major-ai-push/
来源:TechCrunch
原文时间:2026-03-03 23:16:36 抓取:2026-03-04 00:16:01
来源:TechCrunch
原文时间:2026-03-03 23:16:36 抓取:2026-03-04 00:16:01